Kegiatan Latihan Kreativitas dan Keterampilan Manajemen Mahasiswa (LKKMM) Universitas Negeri Yogyakarta Tahun 2026 telah diselenggarakan pada tanggal 27 Februari – 1 Maret 2026 bertempat di Ballroom Gedung Magister FMIPA Lantai 4 Universitas Negeri Yogyakarta. Kegiatan ini dihadiri oleh Rektor Universitas Negeri Yogyakarta, Prof. Dr. Sumaryanto, M.Kes., AIFO., Direktur Direktorat Kemahasiswaan dan Alumni, Prof. Dr. Guntur, M.Pd., Sekretaris Direktur DKA, Prof. Dr. Iis Prasetyo, S.Pd., M.M., Staf Ahli yang meliputi Staf Ahli Bidang Penalaran (DKA), Staf Ahli Bidang Seni (DKA), Staf Ahli Bidang Olahraga dan Kesejahteraan (DKA), Staf Ahli Bidang Minat Khusus (DKA), Staf Ahli Wakil Rektor Bidang Akademik, serta Staf Ahli Bidang Hukum, dan Kepala UPT Layanan Bimbingan dan Konseling (LBK), Diana Septi Purnama, M.Pd., Ph.D.. Kegiatan ini diikuti oleh 139 mahasiswa angkatan 2023–2025 yang berasal dari 45 ORMAWA UNY. Penguatan ORMAWA diposisikan sebagai instrumen strategis dalam mendorong motivasi berprestasi, tata kelola organisasi yang kuat, serta daya saing nasional dan global, sekaligus mendukung prioritas universitas dalam keterlibatan SDGs, khususnya SDG 1, SDG 4, dan SDG 17

Kegiatan ini dilaksanakan sebagai upaya penguatan kapasitas organisasi mahasiswa dalam bidang manajerial, kepemimpinan, serta pengembangan karakter unggul dan inovatif. Dalam sambutannya, Rektor Universitas Negeri Yogyakarta, Prof. Dr. Sumaryanto, M.Kes., AIFO., menegaskan pentingnya pembinaan kegiatan ekstrakurikuler dan organisasi mahasiswa sebagai wadah pengembangan potensi, kreativitas, serta motivasi berprestasi yang selaras dengan visi dan misi universitas. Direktur Direktorat Kemahasiswaan dan Alumni, Prof. Dr. Guntur, M.Pd., turut menyampaikan arah kebijakan pengembangan UKM/ORMAWA yang unggul, kreatif, inovatif, dan berkelanjutan. Sekretaris Direktur DKA, Prof. Dr. Iis Prasetyo, S.Pd., M.M., bersama para Staf Ahli dan Kepala UPT LBK memberikan penguatan terkait tata kelola organisasi, regulasi, serta dukungan layanan kemahasiswaan.

Materi yang diberikan selama kegiatan meliputi kebijakan pembinaan kemahasiswaan, target kinerja dan pengembangan UKM/ORMAWA, keprotokolan, prosedur pengusulan proposal dan laporan pertanggungjawaban kegiatan, konversi capaian prestasi dan sistem pembelajaran luar kampus, pencegahan serta penanganan kekerasan seksual dan layanan konseling, wawasan kebangsaan dan bela negara, manajemen dan pengukuran kinerja organisasi mahasiswa, pengelolaan informasi organisasi serta literasi digital, penyusunan rencana pengembangan UKM/ORMAWA, paparan program unggulan bidang penalaran, seni, olahraga, dan minat khusus, kepemimpinan organisasi serta manajemen perubahan, hingga penguatan karakter kreatif mahasiswa.

Melalui pelaksanaan LKKMM 2026 ini, Universitas Negeri Yogyakarta berharap seluruh peserta mampu mengimplementasikan ilmu dan keterampilan yang diperoleh dalam pengelolaan organisasi mahasiswa secara profesional, akuntabel, dan berorientasi pada prestasi di tingkat daerah, nasional, maupun internasional. Kegiatan ini menjadi langkah strategis dalam mencetak mahasiswa yang tidak hanya unggul secara akademik, tetapi juga tangguh dalam kepemimpinan, berkarakter kuat, serta mampu berkontribusi aktif dalam pengembangan organisasi dan institusi.

Dalam kerangka penguatan kelembagaan dan kinerja, peserta memperoleh pemetaan target prestasi dan ekosistem pembinaan terstruktur yang mencakup perencanaan program, pelaksanaan pelatihan dan training center, monitoring, evaluasi, hingga tindak lanjut berkelanjutan. Materi juga menegaskan pentingnya keprotokolan, standar administrasi dan pertanggungjawaban keuangan, prinsip transparansi dan akuntabilitas, serta integrasi aktivitas organisasi dengan sistem pembelajaran luar kampus (PLK) melalui mekanisme konversi mata kuliah agar memperoleh rekognisi akademik yang jelas. Selain itu, pengarahan memperkuat komitmen terhadap lingkungan kampus yang aman melalui pencegahan dan penanganan kekerasan seksual serta layanan bimbingan konseling, penguatan karakter kebangsaan dan bela negara, serta penegasan kontribusi ORMAWA terhadap Indikator Kinerja Utama (IKU) dan pelaporan prestasi melalui PRESMA

Lebih lanjut, peserta diarahkan untuk memperkuat literasi digital, etika komunikasi, kepatuhan hukum, dan pengelolaan arsip yang tertib sebagai representasi identitas kelembagaan di ruang digital. Penguatan keberlanjutan organisasi dilakukan melalui penyusunan rencana pengembangan berbasis monitoring dan evaluasi, budaya inovasi, serta pengelolaan sumber daya yang efektif. Substansi program kerja diperinci melalui pemetaan program unggulan bidang penalaran, seni, minat khusus, kesejahteraan, dan olahraga dengan fokus pada kompetisi resmi dan capaian terukur, disertai penguatan kepemimpinan, manajemen perubahan, kemampuan komunikasi efektif, serta penyampaian gagasan secara terstruktur guna memastikan legitimasi dan dampak program kerja yang berkelanjutan.